Trenérské dovednosti pro trenéry
Každá vzdělávací aktivita může být příjemnou zkušeností, pokud ho vede někdo, kdo je autentický a věrohodný. Proto je důležité vybrat si trenéra, který dokáže upoutat a nadchnout pro pozitivní změnu.
Program Trenérské akademie se zaměřuje na téma, které trenéři, facilitátoři nebo pedagogové často přehlížejí – tj. efektivní facilitace diskuse s ohledem na užitek pro reálnou praxi. Program zahrnuje případové studie šité na míru, které simulují reálnou tréninkovou aktivitu a interakci s účastníky.
Na základě mezinárodních zkušeností a průzkumů názorů účastníků rozvojových programů, které realizovala společnost JVCPULSE, naše rozvojové aktivity stavíme na tom, co si účastníci skutečně myslí a jak posuzují hodnotu rozvojových programů. Program trenérské akademie pomůže zajistit rozvoj 5 klíčových kvalit profesionálního trénéra, kterých si účastníci cení, a osvojit si účinné přístupy k facilitaci rozvojových aktivit.
Komunikace: Komunikace skutečně hraje v procesu vzdělávání zásadní roli. Školitel nebo trenér proto musí mít účinné i efektivní komunikační dovednosti, aby účastníci školení mohli být k jeho výkladu upotáni.
Věrohodnost: Každý trenér či lektor musí mít nejen odborné znalosti v jakémkoli oboru, než o něm začne hovořit před širokou veřejností. Ale musí tyto dovednosti, znalosti a zkušenosti umět převést do reálné praxe. Excelentní instruktor proto musí mít odvahu vystoupit ze své konfortní zóny a neustále rozvíjet a aktualizovat své vlastní schopnosti a znalosti.
Flexibilita: Profesionální trenér musí být dostatečně flexibilní, bez předsudků a obav, aby dokázal přijímat nové nápady, myšlenky a vize. Musí být dynamický, aby mohl vyzkoušet jiný postup či metodu v závislosti na aktuální situaci ve vzdělávacím procesu a školených osob.
Trpělivost: Dobrý školitel respektuje slabé stránky či nedostatky účastníků a snažit se je přeměnit v přednosti a posilovat silné stránky. Sebevědomí je základní ingrediencí pro jakoukoli změnu a proto umět pracovat s nedfostatky druhých je skutečné mistrovství .
Respekt: Existují situace, že školitel je konfrontován v nějakém diskutovaném tématu. Nesmí však nikdy ztratit nadhled nebo hlavu a nechat se strhnout k veřejné konfrontaci, která má za výsledek demotivaci účastníků tréninku.
Pro koho je kurz určen: | Lektorů, facilitátorům a trenérům, tedy všem kteří mají za odpovědnost předávat schopnosti či vědomosti. |
Délka kurzu: | 2 dny |
Kdo kurz vede: | Dušan Sameliak |
Místo konání: | JVC Pulse Studio |
Jazyk: | Čeština |
Cena: | 7.800,- Kč bez DPH. Cena zahrnuje 2 školicí dny, tréninkové materiály, náklady na školící místnost a techniku. |
Termíny: |
12.9.2023 9:00 -
Přihlásit se
|
Po absolvování kurzu získáte:
Jak získat si důvěru účastníků, vytvořit si „náskok“ a pochopit, co účastník od tréninku / workshopu očekává.
|
Jak analyzovat očekávání účastníků a naučit se komunikovat na základě účinných přístupu k facilitaci.
|
Jak se naučit používat Model ,,Geamification“ pro přenos klíčových sdělení a hodnoty během zahajovací, střední a závěrečné fáze rozvojových aktivit.
|
Jak si stanovit rozvojové cíle a vytvořit klíčová sdělení pro úspěšnou realizaci rozvojové aktivity.
|
Jak sladit obsah, metody facilitace s reálnými a praktickými výzvami účastníka.
|
Jak používat příběhy a modely, díky nimž si účastník lépe zapamatuje obsah vzdělávací aktivity.
|
Jak maximálně zdokonalit svoji schopnost facilitace díky vhodně kladeným efektivním otázkám.
|
Jak rozpoznat různé styly komunikace; poznat zákonitosti interakce různých stylů a umět se jim přizpůsobit.
|
Jak efektivně pracovat během vzdělávací aktivity s potřebami, které si vzájemně konkurují, a naučit se účinně facilitovat interakci s účastníky.
|
Nejčastější dotazy
Co říkají klienti a účastníci kurzů
Spolupráce s Dušanem posunula myšlení našich vedoucích k propojení našich týmů a talentů s aspiracemi a strategickými iniciativami organizace. Dušan je akcelerátor pozitivní transformace, který využívá měnící se prostředí v našem podnikání.
Dušan má skvělé zkušenostmi v oblasti rozvoje obchodních dovedností, finanční gramotnosti, budování byznysových vztahů a spolupráce. Velmi oceňuji proaktivní přístup a jeho velkou zkušenost s obchodní praxí, která pomohla našim zástupcům vidět věci z jiného úhlu pohledu.
Dušan změnil myšlení našeho prodejního týmu tak, aby zvýšili úroveň spolupráce a rozšířili partnerství s našimi klienty, aby přinesli sdílenou přidanou hodnotu.
Dušan je zdrojem neotřelých nápadů a tipů, jak propojit teorii z praxí. Dušan je inspirátorem a spolehlivým parťákem nejen pro osobní rozvoj, ale i v otázkách zajištění materiální stability a osobní prosperity.
Dušan je vynikající profesionál se skvělými mezilidskými dovednostmi a rozsáhlými zkušenostmi z praxe. Jeho proaktivní přístup učinil naše workshopy velmi produktivním a přinesl mnoho užitečných nástrojů v našich každodenních činnostech. Dušan umožňuje snadno spojovat lidi a rozvíjet jejich dovednosti v oblasti silných a slabých stránek. Bylo by potěšením znovu spolupracovat s Dušanem na dalších projektech rozvoje lidí.